2026年招聘公告(财务)2026-06-18]
关于拟聘用人员的公示2026-05-28]
安徽淮河水资源科技有限公司2026年招聘公告2026-04-15]
《安徽东升港口服务有限公司东升综合码头工程码头工程涉河建设方案及防洪评价报告》专家评审会2023-03-09]
“面向高不确定性和低工程调蓄能力的流域水资源精细调度关键技术”项目公示材料2021-05-18]
2021年度申报职称人员基本情况公示2021-03-05]
淮委科技奖申报公示2021-03-04]
2020年度申报职称人员基本情况公示2020-08-03]
公 示2020-05-21]
关于印发公司安全生产管理规定2020-05-06]
2019年度申报职称人员基本情况公示2020-03-31]
2019年度申报职称人员基本情况公示2019-09-02]
吴向东参加水利部“实现最严格水资源管理制度培训班(第一期)”
考虑到我国的基本国情和水情、现阶段复杂的水问题等,同时也为了贯彻落实好2011年中央1号文件和中央水利工作会议的要求,加快实行最严格水资源管理制度,2012年1月,国务院以国发[2012]3号文件发布了《国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见》(以下简称《意见》)。实行最严格水资源管理制度是破除水资源瓶颈制约的根本途径、是加快转变经济发展方式的战略举措、是保障国家粮食安全的关键环节和加快推进生态文明建设的迫切需要。
为更好地推动落实最严格水资源管理制度,提高从事水资源管理工作人员的水资源管理水平和能力,5月8-10日,由水利部水资源司主办,水利部发展研究中心承办的“实行最严格水资源管理制度培训班”第一期在河海大学常州校区开班。本次培训为期3天,共有来自我国南方片区水利系统250多名学员参加,水利部水资源司副司长陈明出席了开班仪式,并做“最严格水资源管理制度”专题宣讲。培训内容主要包括以下5个部分:
一、最严格水资源管理制度专题宣讲
陈明副司长对《意见》的出台背景、意义、总体要求、重要举措、保障措施及当前工作重点进行了讲解。重点阐述了“三条红线”、“四项制度”的内涵;其中,明确提出了要严格规划管理和水资源论证等六大措施。
二、试点地区工作经验交流
江苏省和福建省试点区水行政部门负责人分别就各自试点区的工作进展、主要成效、经验体会及下一步工作打算进行了交流。其中,江苏省已建成省水资源管理信息系统一期工程已建设完成,对4000多个用水大户实施在线实时监测。
三、水功能区监督管理、水资源监控能力建设、节水型社会建设、用水总量控制等重点工作推动
水利部水资源司相关负责人就水功能区划制定、监督管理主要内容及限制纳污红线考核,国家、城市及基层层面讲解了水资源监控能力建设的目标、总体框架、主要内容,取水许可管理、水资源费征收与使用、地下水管理、用水总量统计等方面讲解了最严格水资源管理工作当前及今后将重点推动的工作。
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